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Militares Retirados Rechazan Circular que Retrasa Pago de Sueldo por Año

Santo Domingo, R.D. - La reciente emisión de la Circular No. 1-2025 MIDE por parte del Ministerio de Defensa ha generado rechazo entre los militares retirados, quienes consideran la medida como una violación a sus derechos adquiridos.

 La disposición establece que el pago de compensación por "sueldo por año", correspondiente al plan de retiro, será efectuado 12 meses después de haber entregado la documentación requerida al Instituto de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas (ISSFFAA).

 

Los afectados denuncian que este retraso compromete su estabilidad económica y representa un incumplimiento a lo establecido en el artículo 169 de la Ley Orgánica de las Fuerzas Armadas (No. 139-13). Según representantes del sector, la medida carece de justificación y afecta la moral tanto de retirados como de militares activos.

 

Exigen al Ministerio de Defensa que revoque esta circular, garantice el pago inmediato de la compensación y convoque una mesa de diálogo para abordar el tema. Advierten que, de no recibir respuesta, recurrirán a acciones legales para proteger sus derechos.

 

“Servimos al país con honor y merecemos un trato justo. Esta medida es inaceptable y debe ser revisada de inmediato”, expresó un portavoz de los retirados.


CAESCO anuncia la tercera edición de Premios Periodismo de Juventud


Santo Domingo.-
El Centro de Análisis y Estudio de la Comunicación (CAESCO) anunció la tercera edición de Premios Periodismo de Juventud 2025, una iniciativa que celebra el papel transformador de los periodistas en la sociedad, a través de trabajos que aportan, construyen y visibilizan realidades que impactan a todo el país.


El presidente de CAESCO, Miguel Otáñez, expresó que esta nueva edición reafirma el compromiso de la institución de visibilizar el periodismo de calidad y el análisis profundo de las problemáticas y los aportes de la juventud dominicana.

“Premios Periodismo de Juventud no solo es un galardón, sino un llamado a los profesionales del periodismo a seguir contando las historias que generan conciencia y promueven transformaciones. Los jóvenes son la materia prima con la que se construye el futuro de una nación, y visibilizar sus logros y desafíos es fundamental para construir una sociedad más equitativa”, señaló Otáñez.

Otáñez destacó que esta premiación tiene como propósito motivar a que el mes de enero sea un espacio para visibilizar los temas relacionados con la juventud desde un enfoque crítico y propositivo, contribuyendo a resaltar los desafíos y aportes de los jóvenes al desarrollo social y democrático del país.

Indicó que serán valorados los trabajos periodísticos publicados en diferentes medios de comunicación, en formato escrito o audiovisual, entre el 1 de enero y el o4 de febrero del 2025 y que los participantes deberán enviar sus piezas al correo caescord@gmail.com, con fecha límite de recepción el 4 de febrero de 2025.

Premios

Los tres mejores trabajos recibirán una placa de reconocimiento, un premio en metálico de RD$40,000, y un dispositivo electrónico multimedia. Además, Spain Business School otorgará un descuento del 20 % para cursar una capacitación en esta institución.

Renglones

Realidad Social: premiará piezas que expongan problemáticas sociales que afectan directamente a la juventud dominicana.
Jóvenes que hacen futuro: Premiará trabajos que resalten a jóvenes como ejemplos a seguir por su impacto positivo en la sociedad.
Juventud y Democracia: Enfocado en los aportes de los jóvenes al fortalecimiento del sistema democrático y su participación política.

Sobre CAESCO

El Centro de Análisis y Estudio de la Comunicación en República Dominicana (CAESCO) tiene como objetivo aportar al debate y a la calidad de la comunicación, además de fomentar las actividades educativas relacionadas a la comunicación y contribuir al fortalecimiento del clima democrático, la libertad de expresión y el desarrollo socioeconómico sostenible.

En CAESCO están conscientes de que la comunicación es un eje transversal en la sociedad y que en la medida en que contribuyen a que las personas y las organizaciones conozcan sobre una diversidad de temas, pueden contribuir a la creación de conciencia y a empoderar para la búsqueda de soluciones.

Para más información, los interesados pueden contactar a través de las redes sociales oficiales de CAESCO o al correo caescord@gmail.com.

Alcaldía de Santiago capacita a 41 empleados municipales en ecología básica


Santiago de los Caballeros.-
La Alcaldía de Santiago celebró este martes la graduación de 41 empleados municipales pertenecientes a las direcciones de Plazas y Parques, Gestión Ambiental y Gestión de Residuos Sólidos, quienes completaron con éxito el curso-taller de ecología básica, ofrecido por técnicos de la Sociedad Ecológica del Cibao (SOECI).


La vicealcaldesa Mariana Moreno destacó la relevancia de capacitar al personal municipal en temas de ecología básica para enfrentar los desafíos ambientales que afectan a Santiago, tales como la protección de las cuencas hidrográficas y el manejo adecuado de los recursos naturales.


Mientras, Cholo de Óleo, presidente del Concejo de Regidores, resaltó el impacto positivo de las iniciativas de formación impulsadas por la Alcaldía, destacando que, en sus 18 años como regidor, nunca había sido testigo de un esfuerzo tan significativo para fortalecer las capacidades del personal técnico municipal.


Sergio Núñez Parra, director de Gestión Ambiental, agradeció a Eduardo Rodríguez, presidente de SOECI, por su continuo apoyo en proyectos ambientales, mencionando las primeras jornadas conjuntas y destacando el compromiso del alcalde Ulises Rodríguez con la educación y el desarrollo sostenible.


Eduardo Rodríguez, presidente de SOECI, subrayó la importancia de formar a grupos clave, como empleados municipales, fiscales y jueces, para que tomen decisiones fundamentadas sobre cuestiones ambientales y fomenten una ciudadanía más comprometida con el medio ambiente.


En nombre de los graduados, Eduardo Acevedo expresó su agradecimiento a las autoridades y organizadores del curso, mencionando especialmente a la fiscal, al director de Gestión Ambiental, Sergio Núñez Parra, y al presidente de SOECI, Eduardo Rodríguez.


El acto contó con la presencia de Jerry Melo, director de Plazas y Parques; Jade Medina, subdirectora de Gestión Ambiental; Anyeris Zarzuela, directora de Gestión Integral de Residuos Sólidos (GIRS); Karelina López, directora de Recursos Humanos del Ayuntamiento; y Olmedo León, quien representó a los facilitadores del curso.

Autoridades del departamento de residencia pediatría del hospital Materno Infantil Dr. Julio Manuel Rodríguez Grullón reconocen a la Dra. Dania Torres por su Hospitalidad en el Marcelino Vélez Santana

Santo Domingo, R.D. - En un acto celebrado en el Servicio Regional de Salud Metropolitana, las autoridades del departamento de pediatra conjuntamente con los residentes de pediatría del hospital Materno Infantil Dr. Julio Manuel Rodríguez Grullón, de la Ciudad Sanitaria, reconocieron a la Dra. Dania Torres, gerente del Departamento de Pediatría del Hospital Marcelino Vélez Santana, por la hospitalidad y apoyo brindados durante el período en que la residencia de pediatría se encontraban en el hospital Marcelino Vélez Santana, en momentos en el cual se encontraba en proceso de construcción dicho hospital.

 

El reconocimiento fue entregado por las autoridades de pediátrica, conjuntamente con la delegación de residentes, asimismo, en presencia del Dr. Willy Victoria Ramírez, director del Hospital Marcelino Vélez Santana, y la Dra. Maite Sánchez, subdirectora del mismo centro. La Dra. Torres fue destacada por su compromiso y dedicación, al abrir las puertas de su departamento y garantizar un ambiente adecuado para la formación de los residentes.

 

El acto contó con la participación del Dr. Julio Manuel Rodríguez Grullón, fundador de la residencia de pediatría y neonatología, quien resaltó la importancia de la solidaridad entre las instituciones médicas, como también estuvieron presentes el Dr. Edisson Feliz, director del Servicio Regional de Salud Metropolitano (SRSM), quien afirmó que la entrega del centro para la residencia de pediatría es un avance significativo para las familias, y la Dra. Glendis Ozuna Feliciano directora de CEMADOJA, asegurando que gracias a su apoyo la educación de los residentes no detuvo.

De su lado, La comisión de residentes compuesta por la Dra Disnely Gil residente de tercer año, la Dra Eloísa Paulino jefa de Residente de pediatría; la Dra Laura Ortiz residente de segundo año y la Dra Arielina Flores Residente de primer año, expresaron su profunda gratitud hacia la Dra. Dania Torres y el equipo del Hospital Marcelino Vélez Santana, destacando que su apoyo fue crucial para mantener la calidad formativa en un momento crítico.

 

Este reconocimiento resalta la importancia de la colaboración entre instituciones de salud y el liderazgo de la Dra. Dania Torres como un ejemplo de excelencia y compromiso con la formación de las nuevas generaciones de pediatras.

CEMADOJA cerró el año con resultados espectaculares en Servicios del Laboratorio Clínico



Santo Domingo. -
El Centro de Educación Médica de Amistad Dominico Japonesa (CEMADOJA) culminó el año con resultados sobresalientes en su laboratorio clínico, logrando una producción total superior a las 91,857 pruebas realizadas. Este logro incluye paneles de hemograma, microbiología, parasitología, pruebas especiales, química, serología/inmunología, uroanálisis, y curvas de tolerancia, demostrando un crecimiento notable en esta área en tan solo un año de su apertura.

 



La Doctora Glendis Ozuna Feliciano, directora de CEMADOJA, destacó el papel esencial de la Licda. Alba Ramón, encargada del laboratorio, cuyo esmero y liderazgo han sido claves para alcanzar estos resultados excepcionales. “El compromiso de la Licda. Ramón, junto con el trabajo en equipo de todo el personal, ha permitido que el laboratorio clínico se convierta en un ejemplo de excelencia. Este crecimiento refleja nuestro esfuerzo conjunto por ofrecer servicios de calidad a nuestros usuarios,” afirmó la doctora Ozuna.

 

Asimismo, resaltó que el avance logrado es un testimonio del valor del trabajo colaborativo y la dedicación constante. “El equipo del laboratorio ha demostrado que, con profesionalismo y pasión, es posible superar metas y contribuir significativamente al fortalecimiento de los servicios de salud en CEMADOJA,” agregó.

 

Con este cierre espectacular, CEMADOJA reafirma su compromiso de continuar innovando y ofreciendo atención de alta calidad, posicionando su laboratorio clínico como un pilar fundamental en su misión de excelencia en el cuidado de la salud.

Presenta "Comunidad de WhatsApp de la APMAE" para fortalecer la integración escolar


Santo Domingo.-
El Viceministerio de Servicios Técnicos Pedagógicos y la Dirección de Participación Comunitaria del Ministerio de Educación (MINERD), liderada por Luis Ventura, presentaron el proyecto "Comunidad de WhatsApp de la APMAE", un espacio digital que tiene como objetivo fortalecer la participación de las familias en la educación mediante una comunicación directa y accesible entre la entidad y las Asociaciones de Padres, Madres, Tutores y Amigos de la Escuela (APMAE).


Con esta herramienta, se busca establecer un sistema organizado y eficiente para compartir información clave sobre la vida escolar y recoger las opiniones y necesidades de las familias en todo el país.

Con esta iniciativa, se persigue construir una comunidad conectada que permita el acceso inmediato a informaciones relevantes del MINERD y al sentir de las APMAE.

El principal propósito de la comunidad de WhatsApp es integrar a todas las APMAE en un espacio nacional coordinado por Participación Comunitaria, mejorando la organización y la comunicación dentro de la comunidad escolar.

Con esta iniciativa, se persigue fortalecer el vínculo entre la DPC y las APMAE; facilitar el intercambio de información importante sobre la realidad de las familias y actividades escolares; promover la comunicación entre padres y madres como recursos de apoyo mutuo; y brindar soluciones a inquietudes relacionadas con el desarrollo académico y social de los estudiantes.

Beneficios de la comunidad

La comunidad de WhatsApp de la APMAE ofrece múltiples beneficios diseñados para fortalecer la comunicación y la colaboración entre las familias y el entorno escolar. Entre esos beneficios se encuentra comunicación directa y en tiempo real; resolución eficiente de dudas; fomento de una participación activa y comprometida; integración de la comunidad educativa; y acceso a recursos y apoyo práctico para las familias.

Estructura organizativa de la comunidad

La comunidad se organiza en grupos diseñados para cumplir objetivos específicos:

Grupo AVISO: Un espacio cerrado donde solo los administradores comparten información oficial de la DPC, eventos y comunicados importantes.

Grupo GENERAL: Un chat interactivo que permite el diálogo respetuoso entre los miembros, así como la difusión de noticias relevantes del MINERD, DPC y las APMAE.

Grupos de APMAE: Chats específicos gestionados por coordinadores en cada centro educativo o distrito para compartir información local y coordinar actividades.

Grupos de actividades especiales: Subgrupos destinados a actividades extracurriculares como deportes, música o proyectos espirituales, fomentando la organización por intereses específicos.

Normas de convivencia

Para mantener un entorno productivo y respetuoso, se han establecido una serie de normas de convivencias, incluida la difusión de información veraz y oficial, así como el respeto entre los participantes y evitar publicaciones irrelevantes o fuera del horario escolar, salvo en emergencias.

Un compromiso con la participación comunitaria

Con esta nueva comunidad de WhatsApp, el Viceministerio de Servicios Técnicos y Pedagógicos y la Dirección de Participación Comunitaria refuerzan su compromiso con la integración y participación activa de las familias, impulsando una educación más conectada y colaborativa.

La actividad tuvo lugar en la Dirección de Participación Comunitaria, y contó con la presencia y participación de Luis Gabriel Ventura, director de Participación Comunitaria; Jaime Tolentino, presidente de la Federación de Padres; y el Rvdo Aridio Vicioso.

Ulises espera diputados aprueben reforma a ley sobre desechos sólidos

SANTIAGO. El alcalde Ulises Rodríguez expresó su confianza en que la Cámara de Diputados, al igual que lo hizo anteriormente el Senado, aprobará las reformas a la Ley 225-20, conocida como Ley General de Gestión Integral y Procesamiento de Residuos Sólidos.

Rodríguez manifestó su certeza de que esta pieza legislativa será convertida pronto en ley por los diputados, destacando los beneficios que aportará a la higiene urbana y a la limpieza de ríos y costas marítimas del país, así como a la preservación del medio ambiente.

“Mi experiencia como diputado en tres ocasiones me dice que, cuando los legisladores reconocen los importantes beneficios que una ley representa para la sociedad, imprimen carácter de urgencia a su aprobación”, señaló el administrador de la Ciudad Corazón.

El alcalde destacó que la recolección y el reciclaje de botellas, vasos y otros materiales plásticos serán un impulso positivo para los gobiernos locales, ya que permitirán mejorar significativamente la disposición final de los desechos que tardan cientos de años en degradarse.

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